Produkte und Fragen zum Begriff Unterhaltsleistungen:
-
Tatsächliche Unterhaltsleistungen faktischer Lebensgefährten im Todesfall , Ein Vorschlag für eine Reform des § 844 Abs. 2 BGB und zugleich eine Definition der faktischen Lebensgemeinschaft , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 85.90 € | Versand*: 0 € -
Der Rückgriff des Scheinvaters wegen Unterhaltsleistungen. , Zugleich ein Beitrag zur allgemeinen Regreßproblematik. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 19740717, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Autoren: Engel, Siegfried, Seitenzahl/Blattzahl: 144, Fachschema: Geschieden~Scheidung - Ehescheidung~Unterhalt - Unterhaltsrecht~Mann / Vater~Vater - Vaterschaft, Warengruppe: HC/Privatrecht/BGB, Fachkategorie: Rechtswissenschaft, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Duncker & Humblot, Verlag: Duncker & Humblot, Länge: 233, Breite: 157, Höhe: 11, Gewicht: 258, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 39.90 € | Versand*: 0 € -
Der Arbeitsvertrag , Handbuch der Vertragsgestaltung , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 6. neu bearbeitete Auflage 2020, Erscheinungsjahr: 202008, Produktform: Leinen, Redaktion: Preis, Ulrich, Auflage: 20006, Auflage/Ausgabe: 6. neu bearbeitete Auflage 2020, Keyword: Arbeitsverträge; Arbeitsrecht; Abwicklungsvertrag; Arbeitnehmerüberlassung; Arbeitsaufnahme; Arbeitsentgelt; Arbeitsverhältnis; Arbeitszeit; Aufhebungsvertrag; Aufwendungsersatz; Ausbildung; Auslandstätigkeit; Befristung; Boni; Dienstreise; Dienstwagen; Direktionsrecht; Entgelt; Entgeltfortzahlung; Entgeltumwandlung; Freistellung; Gehalt; Gestaltung; Internet; Kündigung; Lohn; Lohnpfändung; Mehrarbeit; Muster; Personal; Personalabteilung; Sozialversicherung; Steuerrecht; Überlassung; Vergütung; Vertragsmuster; Zielvereinbarung, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Arbeitsvertrag~Vertrag / Arbeitsvertrag~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Advokat~Jurist / Rechtsanwalt~Rechtsanwalt - Rechtsbeistand, Fachkategorie: Anwaltschaft, Anwälte~Arbeitsvertragsrecht, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: XXXi, Seitenanzahl: 1901, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Schmidt , Dr. Otto, Verlag: Schmidt , Dr. Otto, Verlag: Verlag Dr. Otto Schmidt KG, Länge: 244, Breite: 177, Höhe: 63, Gewicht: 2145, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783504420338 9783504420321 9783504420314 9783504420307 9783504420055, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 159.00 € | Versand*: 0 € -
Arbeitsvertrag und Direktion. , Zweiseitige Leistungsbestimmung im Arbeitsverhältnis. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 19781010, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Autoren: Gast, Wolfgang, Seitenzahl/Blattzahl: 388, Fachschema: Arbeitsgericht - ArbG~Arbeitsvertrag~Vertrag / Arbeitsvertrag~Leistung (Arbeit, Wirtschaft)~Leitung, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Arbeitsrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Duncker & Humblot, Verlag: Duncker & Humblot, Länge: 233, Breite: 157, Höhe: 21, Gewicht: 589, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 84.90 € | Versand*: 0 € -
------------------ Für den Markt: D ------------------------ DIN A4, Maße: 297 x 210 mm, SD (selbstdurchschreibend), 2 x 2 Blatt, Anstellungsvertrag für gewerbliche & kaufmännische Mitarbeiter sowie Aushilfen gepackt zu 10 Stück (542-10)Wichtige Daten:Ausführung: Arbeitsvertrag für gewerbliche/kaufmännische ArbeitnehmerFormat: A4Blattanzahl: 2 x 2 BlattFarbe: weiß / grünVE: 10 SätzeVerpackung Breite in mm: 210Verpackung Höhe in mm: 297Verpackung Tiefe in mm: 1Versandgewicht in Gramm: 265Vordruck "Arbeitsvertrag für gewerbliche & kaufmännische Arbeitnehmer"Der Arbeitsvertrag für alle Lohnempfänger•, 2 Blatt •, DIN A4•, regelt das Arbeitsverhältnis für Lohnempfänger•, VE= 10 Sätze•, Abgabe nur in ganzen VE´sBesonderheiten: - befristete oder unbefristete Beschäftigung möglich- Probezeitvereinbarung möglich- tarifliche oder außertarifliche Beschäftigung möglich- Monats-, Wochen- oder Stundenlohnangabe möglich- Ausschluss der Lohnfortzahlung bei erkranktem Kind•, für den Markt: D
Preis: 21.06 € | Versand*: 5.95 € -
für kaufmännische und gewerbliche Arbeitnehmer, selbstdurchschreibend, Papier, unbeschichtet, 3-seitig, farbige Durchschläge gepackt zu 5 Stück (2879)Wichtige Daten:Ausführung: Arbeitsvertrag - universal (SD)Format: A4Blattanzahl: 5 SätzeFarbe: blau / blauVerpackung Breite in mm: 210Verpackung Höhe in mm: 3Verpackung Tiefe in mm: 332Versandgewicht in Gramm: 166Formularbuch "Verträge"Die Vorteile auf einen Blick:Sicherheitsbindung: Garantierter Zusammenhalt vom ersten bis zum letzten BlattFälschungssicher: Quittungen, Kassenbelege mit fälschungssicherem DokumentendruckFarbige Durchschläge: Unterscheidung von Original und KopieSelbstdurchschreibend: Spezialpapier überträgt Originalschrift auf die Folgeseite•, Erläuterung: SD = selbstdurchschreibend•, für den Markt D / A7202849 : Einheitsmietvertrag f. Wohnungen, 4-seitig, Bogenformat7212850 : Einheitsmietvertrag f. Wohnungen & Häuser, mit Ausordnung, 6-seitig, Bogenformat
Preis: 9.64 € | Versand*: 5.95 € -
------------------ Für den Markt: D ------------------------ DIN A4, Maße: 297 x 210 mm, 2 Blatt, Anstellungsvertrag für gewerbliche & kaufmännische Mitarbeiter sowie Aushilfen beinhaltet: 10 Stück (502-10)Wichtige Daten:Ausführung: Arbeitsvertrag für gewerbliche/kaufmännische ArbeitnehmerFormat: A4Blattanzahl: 2 BlattFarbe: weiß / grünVE: 10 SätzeVerpackung Breite in mm: 210Verpackung Höhe in mm: 297Verpackung Tiefe in mm: 8Versandgewicht in Gramm: 78Vordruck "Arbeitsvertrag für gewerbliche & kaufmännische Arbeitnehmer"Der Arbeitsvertrag für alle Lohnempfänger•, 2 Blatt •, DIN A4•, regelt das Arbeitsverhältnis für Lohnempfänger•, VE= 10 Sätze•, Abgabe nur in ganzen VE´sBesonderheiten: - befristete oder unbefristete Beschäftigung möglich- Probezeitvereinbarung möglich- tarifliche oder außertarifliche Beschäftigung möglich- Monats-, Wochen- oder Stundenlohnangabe möglich- Ausschluss der Lohnfortzahlung bei erkranktem Kind•, für den Markt: D
Preis: 15.29 € | Versand*: 5.95 € -
--------------------- Für den Markt: D --------------------- DIN A4, SD (selbstdurchschreibend), 2 x 2 Blatt + 1 Antrag Arbeitsvertrag für geringfügig und Teilzeit-Beschäftigte, gepackt zu 10 Stück (518) Arbeitsvertrag für MinijobWichtige Daten:Ausführung: Arbeitsvertrag für geringfügig und Teilzeit-BeschäftigteFormat: A4Blattanzahl: 10 SätzeFarbe: weiß / grünVerpackung Breite in mm: 210Verpackung Höhe in mm: 315Verpackung Tiefe in mm: 15Versandgewicht in Gramm: 310Vordruck "Arbeitsvertrag für geringfügig und Teilzeit-Beschäftigte", SDDer Artbeitsvertrag für Minijob und Teilzeit•, 2 x 2 Blatt •, DIN A4•, selbstdurchschreibend •, zusätzlich 1 Blatt "Antrag auf Befreiung von der Rentenversicherungspflicht"•, VE= 10 Stäze•, Abgabe nur in ganzen VE´sHinweis:Egal, ob Minijob (bis 450 EUR) oder Teilzeitbeschäftigung (bis 850 EUR), mit diesem Arbeitsvertrag werden sämtliche Fragen zur geringfügigen und Teilzeitbeschäftigung geklärt. Besonderheiten: - befristete oder unbefristete Beschäftigung möglich- Arbeitszeitangabe täglich, wöchentlich oder monatlich- Vergütungsangabe monatlich, täglich oder pro Stunde- Erklärung über das Bestehen weiterer Arbeitsverhältnisse- mit Merkblatt zur Befreiung von der Rentenversicherungspflicht und deren Folgen•, für den Markt: D
Preis: 24.51 € | Versand*: 5.95 € -
Tatsächliche Unterhaltsleistungen faktischer Lebensgefährten im Todesfall , Ein Vorschlag für eine Reform des § 844 Abs. 2 BGB und zugleich eine Definition der faktischen Lebensgemeinschaft , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 85.90 € | Versand*: 0 € -
Der Rückgriff des Scheinvaters wegen Unterhaltsleistungen. , Zugleich ein Beitrag zur allgemeinen Regreßproblematik. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 19740717, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Autoren: Engel, Siegfried, Seitenzahl/Blattzahl: 144, Fachschema: Geschieden~Scheidung - Ehescheidung~Unterhalt - Unterhaltsrecht~Mann / Vater~Vater - Vaterschaft, Warengruppe: HC/Privatrecht/BGB, Fachkategorie: Rechtswissenschaft, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Duncker & Humblot, Verlag: Duncker & Humblot, Länge: 233, Breite: 157, Höhe: 11, Gewicht: 258, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 39.90 € | Versand*: 0 €
Ähnliche Suchbegriffe für Unterhaltsleistungen:
-
Welche Anlage für Unterhaltsleistungen?
Welche Art von Unterhaltsleistungen sind gemeint? Handelt es sich um regelmäßige Zahlungen an eine Person oder um Investitionen in die Instandhaltung von Immobilien oder anderen Vermögenswerten? Je nach Art der Unterhaltsleistungen könnten verschiedene Anlageoptionen in Betracht gezogen werden, wie z.B. ein Sparplan, eine Rentenversicherung oder eine Immobilieninvestition. Es ist wichtig, die individuellen Bedürfnisse und Ziele zu berücksichtigen, um die passende Anlagestrategie zu wählen. Eine professionelle Finanzberatung könnte dabei hilfreich sein, um die beste Lösung für die Unterhaltsleistungen zu finden.
-
Welche Unterhaltsleistungen sind steuerlich absetzbar?
Welche Unterhaltsleistungen sind steuerlich absetzbar? Unterhaltsleistungen, die an den geschiedenen oder getrennt lebenden Ehepartner oder an Kinder gezahlt werden, können unter bestimmten Voraussetzungen steuerlich abgesetzt werden. Dabei ist es wichtig, dass die Unterhaltszahlungen nachweisbar sind und in einer bestimmten Höhe liegen. Auch die steuerliche Behandlung kann je nach Art der Unterhaltszahlung variieren, daher ist es ratsam, sich vorab genau zu informieren oder einen Steuerberater zu konsultieren. Insgesamt können Unterhaltsleistungen dazu beitragen, die steuerliche Belastung zu mindern und somit die finanzielle Situation zu verbessern.
-
Sind Unterhaltsleistungen vom Empfänger zu versteuern?
Sind Unterhaltsleistungen vom Empfänger zu versteuern? Unterhaltsleistungen sind in der Regel steuerfrei für den Empfänger, da sie als Einkommen des Unterhaltsempfängers gelten. Allerdings gibt es Ausnahmen, zum Beispiel wenn es sich um steuerpflichtige Einkünfte handelt, wie zum Beispiel bei Unterhaltszahlungen für Kinder. Es ist ratsam, sich über die steuerlichen Regelungen für Unterhaltsleistungen in seinem Land zu informieren und gegebenenfalls einen Steuerberater zu konsultieren.
-
Sind Unterhaltsleistungen für das Kind steuerpflichtig?
Sind Unterhaltsleistungen für das Kind steuerpflichtig? In der Regel sind Unterhaltsleistungen für das Kind steuerlich nicht absetzbar, da sie als normale Unterhaltszahlungen gelten. Der Elternteil, der das Kindergeld erhält, muss dieses jedoch in seiner Steuererklärung angeben. Es gibt jedoch Ausnahmen, zum Beispiel wenn das Kind über ein eigenes Einkommen verfügt oder wenn der Unterhalt in Form von Naturalunterhalt geleistet wird. Es empfiehlt sich, steuerliche Fragen mit einem Steuerberater zu klären, um sicherzugehen, dass alle Regelungen korrekt eingehalten werden.
-
Was sind die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen in Bezug auf das Einkommen und die Abzüge? Wie unterscheiden sich die Unterhaltsleistungen in familienrechtlichen Angelegenheiten von den Unterhaltsleistungen in steuerlichen Angelegenheiten? Welche rechtlichen Verpflichtungen bestehen für Unterhaltsleistungen in verschiedenen Rechtsgebieten wie Familienrecht, Arbeitsrecht und Vertr
Unterhaltsleistungen in Bezug auf das Einkommen sind steuerlich absetzbar, was bedeutet, dass der Zahlende die Unterhaltszahlungen als Abzug von seinem steuerpflichtigen Einkommen geltend machen kann. Der Empfänger muss die Unterhaltszahlungen jedoch als Einkommen versteuern. In familienrechtlichen Angelegenheiten beziehen sich Unterhaltsleistungen auf die finanzielle Unterstützung von Familienmitgliedern, während in steuerlichen Angelegenheiten Unterhaltsleistungen auf die steuerliche Behandlung von Zahlungen an ehemalige Ehepartner oder Kinder ausgerichtet sind. Rechtlich gesehen bestehen für Unterhaltsleistungen in verschiedenen Rechtsgebieten wie Familienrecht, Arbeitsrecht und Vertragsrecht unterschiedliche Verpflichtungen, die sich auf die finanzielle Unterstützung von
-
Was sind die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen in verschiedenen Ländern? Wie unterscheiden sich die Regelungen für Unterhaltsleistungen in verschiedenen Rechtssystemen? Welche finanziellen Auswirkungen haben Unterhaltsleistungen auf die Empfänger und die Zahlenden?
Die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen können je nach Land variieren. In einigen Ländern können Unterhaltszahlungen als steuerlich absetzbar gelten, während sie in anderen Ländern als steuerpflichtiges Einkommen für den Empfänger gelten. Die Regelungen für Unterhaltsleistungen können sich je nach Rechtssystem stark unterscheiden. In einigen Ländern kann es gesetzlich vorgeschrieben sein, Unterhalt zu zahlen, während es in anderen Ländern eine freiwillige Vereinbarung zwischen den Parteien sein kann. Für Empfänger können Unterhaltsleistungen eine wichtige Einnahmequelle darstellen, die zur Deckung ihres Lebensunterhalts beiträgt. Für die Zahlenden können Unterhaltsleistungen zu finanziellen Belastungen führen, die ihre steuerliche Situation
-
Wann muss ich Unterhaltsleistungen in der Steuererklärung angeben?
Unterhaltsleistungen müssen in der Steuererklärung angegeben werden, wenn sie steuerlich absetzbar sind. Dies ist der Fall, wenn der Unterhaltsempfänger in Deutschland unbeschränkt steuerpflichtig ist und die Unterhaltszahlungen nicht als Sonderausgaben geltend gemacht werden. Es ist wichtig, die Höhe der Unterhaltszahlungen sowie den Namen und die Anschrift des Empfängers korrekt anzugeben. Es empfiehlt sich, alle relevanten Belege und Nachweise für die Unterhaltszahlungen aufzubewahren, um diese im Falle einer Prüfung vorlegen zu können. Es ist ratsam, sich bei Unklarheiten oder speziellen Situationen von einem Steuerberater oder Finanzexperten beraten zu lassen.
-
Was sind die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen in verschiedenen Ländern? Wie unterscheiden sich die Regelungen für Unterhaltsleistungen in verschiedenen Rechtsordnungen? Welche finanziellen Auswirkungen haben Unterhaltsleistungen auf die Empfänger und die Zahler in verschiedenen Lebensbereichen?
Die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen können je nach Land variieren. In einigen Ländern können Unterhaltszahlungen als steuerlich absetzbar gelten, während sie in anderen Ländern als steuerpflichtiges Einkommen für den Empfänger gelten können. Die Regelungen für Unterhaltsleistungen können sich in verschiedenen Rechtsordnungen stark unterscheiden. Zum Beispiel können die Höhe der Zahlungen, die Dauer der Zahlungen und die steuerlichen Auswirkungen von Land zu Land variieren. Unterhaltsleistungen können erhebliche finanzielle Auswirkungen auf die Empfänger und die Zahler in verschiedenen Lebensbereichen haben. Empfänger können von zusätzlichem Einkommen profitieren, während Zahler möglicherweise steuerliche Vorteile oder Belastungen in Abhängigkeit von den jeweiligen
-
Was sind die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen in verschiedenen Ländern? Wie unterscheiden sich die Regelungen für Unterhaltsleistungen in verschiedenen Rechtssystemen? Welche finanziellen Auswirkungen haben Unterhaltsleistungen auf die Empfänger und die Zahlenden in verschiedenen sozioökonomischen Kontexten?
Die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen können je nach Land unterschiedlich sein. In einigen Ländern können Unterhaltszahlungen als steuerlich absetzbar gelten, während sie in anderen Ländern als steuerpflichtiges Einkommen für den Empfänger gelten können. Die Regelungen für Unterhaltsleistungen können sich in verschiedenen Rechtssystemen stark unterscheiden. Einige Länder haben klare Richtlinien und Formeln zur Berechnung von Unterhaltszahlungen, während andere Länder mehr Spielraum für Verhandlungen und Vereinbarungen zwischen den Parteien lassen. Die finanziellen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen können je nach sozioökonomischem Kontext variieren. In Ländern mit einem starken Sozialsystem können Unterhaltszahlungen eine geringere finanzielle Belastung für den
-
Was sind die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen in Bezug auf Einkommensteuer, Unterhaltsvorschuss und Sozialleistungen?
Unterhaltsleistungen sind steuerlich beim Empfänger nicht als Einkommen zu versteuern, sondern beim Zahler als Sonderausgaben absetzbar. Beim Unterhaltsvorschuss ist zu beachten, dass dieser steuerfrei ist und nicht als Einkommen angerechnet wird. Sozialleistungen wie z.B. das Arbeitslosengeld II können durch Unterhaltsleistungen gekürzt werden, da sie als Einkommen angerechnet werden.
-
Was sind die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen in verschiedenen Ländern und wie unterscheiden sie sich?
Die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen können je nach Land unterschiedlich sein. In einigen Ländern können Unterhaltszahlungen als steuerlich absetzbar gelten, was bedeutet, dass der Zahlende die Zahlungen von seinem zu versteuernden Einkommen abziehen kann. In anderen Ländern können Unterhaltszahlungen als steuerpflichtiges Einkommen für den Empfänger gelten, was bedeutet, dass der Empfänger die Zahlungen in seiner Steuererklärung angeben und versteuern muss. Die genauen steuerlichen Auswirkungen hängen von den spezifischen Gesetzen und Vorschriften des jeweiligen Landes ab.
-
Welche steuerlichen Auswirkungen haben Unterhaltsleistungen auf die Einkommenssteuer und wie unterscheiden sie sich je nach Land?
Unterhaltsleistungen können in vielen Ländern steuerlich absetzbar sein, was bedeutet, dass der Zahlende die Zahlungen als steuermindernde Ausgaben geltend machen kann. In einigen Ländern können Unterhaltszahlungen jedoch auch als steuerpflichtiges Einkommen für den Empfänger gelten, was bedeutet, dass der Empfänger sie in seiner Einkommenssteuererklärung angeben muss. Die steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen können je nach Land unterschiedlich sein und hängen von den jeweiligen Steuergesetzen und -vorschriften ab. Es ist daher wichtig, sich über die spezifischen steuerlichen Auswirkungen von Unterhaltsleistungen in dem betreffenden Land zu informieren.